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薪火相传 共铸新篇——金融服务板块举行“师带徒”结对共建活动

发布时间:2025-05-21 阅读量:

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为深化人才培养机制,促进金融等业务领域知识与经验的传承,打造高质素专业化的人才队伍。5月21日上午,格斯达党支部和工会联合开展“弘扬先进精神 赓续匠心力量”“师带徒”结对共建主题活动。支部书记、董事长徐兵出席活动并讲话。副书记、纪检委员、工会主席李明虎主持活动。

徐兵指出,我们要通过“师徒结对”活动,激励各条线骨干不仅在业务上做好传帮带,更要在作风、学习、生活上起到榜样示范作用,推动知识技能、思想素质薪火相传,在金融板块营造比学赶超的良好氛围,培育更多、更精、更强的工投金融精英,为板块十年再出发提振精气神、汇聚正能量、作出新贡献。

会上,师傅代表根据自身从业经验,从业务拓展、技能提升等专业领域分享自己宝贵见解和经验,并结合徒弟自身实际情况制定相应培训计划,帮助徒弟快速适应岗位需求,提升综合业务能力,助力在各自工作领域行稳致远。徒弟代表表示将以谦逊的态度和饱满的热情投入学习,主动请教、勤于实践,快速成为能够独当一面的骨干力量。

师徒双方相互签订“师徒结对”协议,明确了在培养周期内的权利与义务,为后续培养工作提供了清晰的制度遵循。经过公司对员工的精心筛选,首批选派了来自担保、小贷、法务、党建、工会等各业务领域4名骨干员工和7名新员工作为“师徒”结对对象。

此次“师徒结对”签约仪式的成功举办,是落实人才战略、强化队伍建设的重要实践,同时也是推动金融服务板块高质量发展的重要驱动力。


秦玉格


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